かどやの環境
かどやの環境

「常に高みを目指して成長し続けたい」という想いに応える制度

アワード制度 優秀者や優秀チームにはハワイ旅行など見聞を広める副賞を進呈。
視察研修制度 食文化やおもてなしのプロフェッショナルを目指し、
“一流”や“本物”に触れるために。
資格報奨金制度 個人の主体的な能力開発や
業務につながる資格取得を応援するために。
ジョブチャレンジ制度 新業態・新店舗開発を含め、
新たな業務への挑戦機会を提供するために。

「自らの企画・アイデアをカタチにしたい」という想いに応える制度

夢プレゼン制度 日々の業務の改善活動から新メニュー、
新業態の提案まで、良いアイデアを活かすために。

「自分に合った働き方で、長く働きたい」という想いに応える制度

休日選択制度 働く人それぞれのライフスタイルにあわせて
休日を取得できるように。
産前・産後支援制度 産前・産後休暇や通院のための時短勤務など、
妊娠中のライフサポートを相談の上、実施。
育児支援制度 育児休暇や時短勤務など、育児期間中の
ライフサポートを相談の上、実施。

「仲間とチームワーク良く、楽しく働きたい」という想いに応える制度

店舗内親睦会 目標の共有やチームパワーの向上を目的に、
年2回以上、店舗内の親睦会を開催。
部署間交流会 日頃はコミュニケーションのとれない
店舗や部署を超えた交流会を開催。
部活動支援制度 4名以上のメンバーがいれば、
スポーツ系・文化系の部活動支援申請可能。